141102 - Apgyvendinimo įmonės padalinio vadovas

Planuoja, organizuoja, koordinuoja, kontroliuoja ir vertina darbuotojų darbą, sprendžia pavaldžių darbuotojų užimtumo ir kitas dėl jų darbo kilusias problemas. Koordinuoja padalinio teikiamų paslaugų kokybę.

Pagrindinės užduotys

• bendradarbiauja su kitais vadovais, priežiūros institucijomis ir darbuotojais įvairiais verslo veiklos aspektais – nuo apskaitos ataskaitų rengimo iki ryšių su klientais užmezgimo; 
• vadovauja ir valdo pagal įmonės elgesio kodeksą; 
• nustato sveikatos ir saugos darbo vietoje išlaikymo ir gerinimo procedūras; 
• valdo darbuotojus, gerina jų veiklos rezultatus ir didina jų indėlį, planuoja jų darbą ir veiklą, duoda nurodymus, motyvuoja darbuotojus įgyvendinti įmonės tikslus; 
• parengia finansinį ir sandorių planus, teikia finansines konsultacijas.

Būdingos kompetencijos

• bendradarbiauti kasdienėje įmonės veikloje; 
• laikytis įmonės standartų; 
• planuoti sveikatos ir saugos procedūras; 
• vykdyti personalo valdymo veiklą; 
• rengti finansinį planą.